Quản lý nhân viên là quá trình tổ chức, giám sát và hướng dẫn nhân sự trong doanh nghiệp để giúp họ đạt được các mục tiêu công việc cũng như phát triển sự nghiệp cá nhân. Quản lý nhân sự cấp dưới bao gồm nhiều nhiệm vụ như: Phân công công việc, giám sát tiến độ, đánh giá hiệu suất, giải quyết xung đột, và tạo động lực cho nhân viên.
Có rất nhiều kỹ năng trong ba nhóm kỹ năng cơ bản của Robert Katz mà các nhà lãnh đạo cần có để điều hành tổ chức một cách hiệu quả. Sau đây là sáu kỹ năng quản lý cần thiết mà bất kỳ nhà quản lý nào cũng phải có để họ thực hiện nhiệm vụ của mình
Kỹ năng lãnh đạo hiệu quả là khía cạnh quan trọng nhất đóng góp vào thành công của một doanh nghiệp. Nhưng bạn có bao giờ thắc mắc điều gì làm nên một nhà quản trị giỏi? Dưới đây là những đặc điểm mà nhà quản trị nhất định phải sở hữu để trở thành một nhà quản trị tuyệt vời.
Khi đăng ký khóa học tại khoahocceo.edu.vn